吃饭时帮属下买单 你会变成功

成功人士认为将自己所拥有的金钱、人脉及知识技术等，尽量投资在年轻人身上，当这群年轻人在将来成功之时，自己也一定能够有所收益，不论是在事业或人脉上。

考虑「未来的商机」，别忘了投资年轻人

 宴客两字，嘴巴上讲起来容易，实际做起来非常复杂，因为它跟主人自己当时的精神状态、具备的宴客知识、能否解读宾客细微的心理变化、是否懂得表达，以及自己跟宾客之间的关系好坏等都息息相关，所以每次除了要相信自己的直觉外，更要费心为宾客量身订做宴席。而这些通通都是金钱无法取代，且充满价值的情报。

成功人士一旦看好「特定」的下属或晚辈，不仅会在口头上偷偷传授技巧，还会带到现场见习，等到下次机会来到就让晚辈表现看看，好让技巧传承下去。

成功人士最想让下属及晚辈知道的就是「活钱的运用方式」。成功人士通常不会花时间担心到底该做什么才能让自己开心或消除压力，反而比较常思考有没有什么一石二鸟、三鸟的方法可以用来取悦谁，或是想让事业成功的话究竟需要哪些人的协助，同时也非常享受自己这样的生活方式。

因此平常他们要不是独自一个人到某家常去的店晃晃，就是邀看起来对自己可能有帮助的人一起去吃饭，再不然就是努力建立人脉，或思考如何获得从网路或报纸上都无法得到的一手情报。

因为他们知道，花在这些事情上的钱，未来一定能让自己得到比现在多出好几十倍或好几百倍的利益。

为什么要帮晚辈或下属买单？

 成功人士跟下属或晚辈出去吃饭时一定会全额买单，除了是为了让下属与后辈知道，钱就是要用在这种地方外，也希望这个举动能成为公司的优良传统，继续传承下去。

事实上提携后进的行为，对成功人士来说是非常重要的经营资源。跟年轻世代建立好关系，在新旧世代交替的时刻来临绝对派得上用场。因为成功人士就算再怎么想靠自己的力量延续事业的成果，顶多也只能撑个二、三十年而已。超过这个时间之后就是年轻人的天下了，自己原本拥有的人脉或知识技术，到时候可能都派不上用场。这种时候才想开始跟年轻人来往，想获取新时代的成功策略或工具，就现实面来说其实是非常困难的。

因此，趁自己还处于成功姿态时就要刻意跟年轻世代往来，同时还要研究他们有什么志向或构想，以及喜欢何种交流方式等，如此一来，自己才比较好沟通，也容易掌握得到商场上的潮流。

另一方面，年轻人没金钱、没人脉又缺乏知识，一心一意只想全盘吸收成功人士所能享受到的一切，自然会很努力跟成功人士学习，再加上忠诚度又高，所以教起来也还是有它一定的乐趣在。

记得要将自己所拥有的金钱、人脉及知识技术等，尽量投资在年轻人身上。成功人士认为只要做得到这点，这群年轻的一代在将来成功之时，自己也一定能够有所收益，不论是在事业或人脉上。