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提升成功率!他列出面试前6点准备方向:回答要跟j简历一致

来源:合肥招聘网 时间:2022-07-24 作者:合肥招聘网 浏览量:

合肥招聘网讯:面试前是否准备充分可说是录取与否的关键,但是准备方向该怎么做?一位网友就提出六大面试准备方向,「面试过程要留意回答是不是与简历有一致性」。

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网友在合肥招聘网上分享「HR建议必做的6大面试准备」,让正在准备面试的人有迹可循。


1. 了解职务工作内容与公司现况跟未来发展


他指出,在面试前除了细读公司网站或招聘网站的工作内容外,也可关注近年新闻、公司ESG报告书与财务报表,若有认识同公司或同领域的学长姐,也可询问过来人的面试准备建议。


因为面试官会藉由询问对于职务的认知与公司发展的看法,观察面试者对于公司跟职务的了解程度,「这是准备面试最基本的功课,若对于公司发展与工作内容有更多想认识的地方,也可以在面试的最后提出」。


2. 准备各版本自我介绍,建立良好的第一印象


他建议,可简易说明自己的学经历、相关经验、申请动机跟自己适合此职务之处,可准备一分钟与三分钟版本,若面试大企业,可同时准备英文版本,另外若认为自己有特别的亮点也可以在自我介绍时带入。


有机会让面试官继续追问相关问题也很重要,网友以亲身经历说明,他在面试时都会提及跨校双主修的经历,被追问时就可以说明自己的动机,并从中佐证自己的学习能力、时间规划与问题解决能力等。


3. 熟读自己的简历与提供的相关资料


许多应聘者会同时面试多份工作,有时会忘记当时提供了哪些资料,这是很扣分的一件事情,因此他建议在面试前,「务必熟读自己的简历与当初提供的相关资料,面试过程也要留意回答是不是与简历有一致性」。


4. 善用人脉与资源,进行模拟面试


好的面试状态是可以练习出来的,不论是表现出来的自信、回答的语速与逻辑,还有应答的顺畅程度跟反应能力。该网友说,如果是学生的话可利用学校或系上的职涯相关资源;针对社会人士,可以运用自己的人脉或是人力银行、市场上的模拟面试。


5. 建立面试题库与笔记,面试前后都要做记录


他提醒,在面试前可将准备面试过程的资料整理成笔记,不论是相关资料或是模拟面试时得到的建议,在等待面试的过程可以快速复习,等到面试后可以将面试问题与面试官的建议和自己的观察记录下来,「让每一场面试都可以成为下一次面试的养分」。


6. 记得相信自己,自我实现的预言


他说明,自我实现的预言是指当自己保持着一定会成功的信念,自己的行为会与之产生正向回馈,「越相信自己可以做到,就会越努力,然后你所期待的预言就会有更高的机率实现」。


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