在工作上，你是否也跟我一样非常拼命，常常把自己累得半死，却不懂为什么，有些人可以优优哉哉，淮时下班，却表现出色？
电视台的记者，每天的工作量是三条新闻，我是个老实人，每条新闻都很全力以赴，公司的主管们也都很肯定我的表现，于是更多更难的新闻就落在我头上，真是你老师哩！但古有明训，能者多劳，吃苦当吃补，吃苦耐劳的我，隔壁坐了一位资深记者，有一天他敲著键盘打稿，像是开释一样跟我说：「每天三条新闻，你都跑这样认真干嘛？想累死自己吗？」我疑惑的问：「什么意思？」，这位大哥悠哉地说：「 三条新闻中，你找一条好好用力表现就好，播出后，长官就会觉得你很棒了，其它两条新闻简单处理就好，你狂拼、狂卖力会做不久。」他说完后，帅气的出去跑新闻了，留下错愕的我。
原来，前辈大哥每天都先评估过，哪一条新闻要用力做，哪一条要轻鬆做，果然他的新闻作品有好坏程度上的落差，长官有因此觉得他不ok吗？没有！因为长官只记住他好看的新闻，对于做普通的作品，往往没什么印象。
这对我来说，是一次震撼教育，原来努力不是全方位的努力，是要先盘算过重点要花在哪？这位前辈后来成为某台的当家主播，心力依旧只放在重点，事半功倍。
在工作上，你是否也跟我一样非常拼命，常常把自己累得半死，却不懂为什么，有些人可以优优哉哉，淮时下班，却表现出色。在「高绩效心智」这本书中的主角好不容易得到梦寐以求的工作，拼命表现，疯狂加班，甚至常加班天亮，因此连凌晨来打扫的清洁工，他都叫得出名字，有天一个重要专案，他发现同事娜塔莉却做得比他好，后来当他知道，娜塔莉晚上和周末从不加班，他突然觉得好心酸喔，为什么她看起来一派轻鬆，工作绩效却比自己强，于是作者开始展开研究，发现比努力更关键的成功法是「聪明工作」，他们研究发现，累死你的不是工作，而是工作的方法，所以你想要有效率的工作，要先有这些思维：
一、区分优先顺序，专注在要紧的事情上：
先对工作做出选择，做得少，因此全心全力投入重点，「贵精不贵多的专注心法」，有热情更有目标。
二、讨好所有人，反而裡外不是人
举例来说，当你对客户来者不拒，有求必应时，你会没有足够的时间去做好事情，认清自己的精力是有限的，负担太多工作，只会被工作压垮。
三、多工处理事情，效果不好
一边听同事报告，一边看电子邮件，每次当你切换注意力时，你的大脑就必须放弃原来的工作，才能去适应新的。
正如诺贝尔经济学奖得主司马贺所说的：「太多资讯只会造成注意力贫乏」所以我每次打报告或者写稿时，都会到图书馆，关掉网路，减少资讯量，避免分心，果然效率会变得很高，如果一直开著网路，可能光是回line、看脸书，就会耽误我不少时间，唯有专注，才能有好表现也才能尽快收工。
在我当上主管后，发现台大、政大等等名校毕业的年轻人，面对主管交办的事情，跟其他人有一个明显的差异点，他们不会傻傻的就去衝、去做，他们会想一下这次的任务首要解决的是哪部分，其他枝节的部分就不管，很能抓重点，在判断分析后，断捨离的很明确乾淨，虽然是一隻菜鸟，却有著老鸟的冷静与分析力，也许他们在求学时，面对繁重的课业，也都是先思考哪些章节是重点，只阅读该篇章，所以才能就算念不完，也能考很好。
不论是想要做好工作，或者在求学的路上把书念好，记得抗拒分心，把力气放在最重要的事情上，化繁为简，才有可能表现出色。
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