资深人资：有这10点特质的，就是好员工！

以前，人们不用想太多，只要乖乖守时、做好自己的本分、对同事以礼相待就不用再担心什么。但是现在，一个老闆、同事眼中的好职员要注意的细节就更多了。

好不容易找到工作，却担心无法成为好职员吗？以前，人们不用想太多，只要乖乖守时、做好自己的本分、对同事以礼相待就不用再担心什么。但是现在，一个老闆、同事眼中的好职员要注意的细节就更多了。

你需要非常了解你的公司运作及相关领域，另外你也要注意时事，尤其当时事攸关公司产业，你更要紧盯着新闻随时应对。上司心态的转变也是一点，以前许多老闆希望员工不要有太多意见，乖乖工作就好。但现在，许多老闆甚至会亲自参与讨论，也会希望员工多多提意见，一起让公司更美好。

以下是此篇作者Liz Ryan，一位资深人资所提供的10种好员工必备特质。

1. 他们不会侷限于规则，不必完全照着标准流程一步一步走，他们了解这份工作存在的意义，也懂得应变取捨甚至创新，达到更好的工作效率。

2. 他们会观察周遭人事物，看见值得学习的地方就会去改变自己，下次就可以运用在类似事件上。

3. 他们会打好人际关係，不论是公司内部同事还是外部的客户，他们都会尽量让对方留下好印象。他们会以团队利益为优先，尽一己之力让团队成员和谐相处，一起努力。

4. 他们会想的很远，会去设想之后可能遇到的问题，并做好事前防范措施，将问题的影响减至最低。

5. 对于一些棘手议题如工作量、工作及生活的平衡、难搞的客户等等，他们敢说实话，因为他们了解，若没人敢发声，这个问题就永远不会被解决。

6. 他们清楚自己未来的蓝图，自己的工作方向是自己决定的，不要凡事都依靠主管。

7. 他们会主动处理纷争而不是逃避，他们不会贸然怪罪任何人，也不会轻易为了维持和谐而低头道歉，他们希望大家把事情说开，共同解决。

8. 遇到困难时，他们不会害怕请求协助。

9. 他们不会因为自己的头衔而摆高姿态，相反的，他们乐于一起讨论，以集思广益的方式达到更好的效果。

10. 他们会是身边人的贵人或导师，他们不吝于分享他们的知识，因为他们知道，知识就是需要传递才有意义。

看完以上10种特质，知道自己要朝哪一方面努力了吗？若你发现其实以上特质你都有，但还是没有被重视，那可能要好好考虑未来方向囉。