年轻世代常常被资深一辈的人戏称为「草莓族」，被说是不能被教也不能被唸。错了被指导是应该的，但若是说过头，或是乱牵拖，仅把一切都怪罪在新鲜人的年纪与经验上实在没意义。
因为「新鲜人」就等于没资历嘛！做中学、慢慢成长都是需要时间的。
一直以来关注职场议题的茶里王，为因应求职季的到来，特别和DailyView网路温度计合作，透过《KEYPO大数据关键引擎》，整理出最容易激怒新鲜人的十大「激怒」金句，主管们照过来，别再刺激成长中下属的心灵啦；而新鲜人也看过来，你不是一个人，也是有许多菜鸟跟你一样在受苦受难啊！
第十名、不能帮忙一下吗？
身为新鲜人，因为工作手腕尚不够纯熟，所以只要在自己能力范围内多做一点事，就能多累积一点经验，好像也还好。但有些公司就是特别喜欢用「情感勒索」，语重心长的拍拍你的肩膀说句「共体时艰」。工作虽然很重要，但无论是谁都该留给自己一些私人的时间，明明已经有约，却又要面对公司一句「不能帮忙一下吗」而低头时，实在让人怒火中烧！
第九名、少说话多做事
少说话多做事也许是职场中的真理，毕竟公司付薪水给员工，某种程度就是为劳力与时间支付报酬，但若只是在合理范围内和同事交谈，或者仅只是在休息时间时和亲朋好友连络，被目睹到后而因此被念「少说话、多做事」的话，似乎就是在指责自己太「多说话」而没有「多做事」了，对于平常时间都有在认真工作的新鲜人来说，绝对会觉得很冤枉啊！
第八名、ＯＯＯ比你强多了
出了学校，就不再是快乐学习、健康成长的园地；在职场，抱持和周遭一定的兢争意识，其实也能让工作效率与品质在激盪中更提升。但自己设定目标是一回事，由其他人指出来、或是去擅自比较又是另一回事了！「ＯＯＯ比你强多了」这种话绝对是禁语，不仅自己信心会受挫，相信在面对ＯＯＯ时的心情也会很複杂的呢。
第七名、不懂就要问
面对工作，没有人可以无师自通，因此新鲜人每天的职场日常，肯定就是学习、犯错、更正、学习、犯错、更正的循环，但有时候自己也想要靠自己努力一下，成功时的成就感铁定是两倍；不过…若是做错了，千万要赶快去问前辈接下来该怎么处理，然后就会得到这句话：「不懂就要问」。虽然明知前辈说的没错，「啊我现在不就在问？」这句话应该也是不少新鲜人的OS吧？
第六名、你写的我看不懂
踏入职场，到底什么时候才会从「新鲜人」这个称呼「毕业」呢？每天都多学习一点，希望可以对工作更熟悉，所以在这段过程中，若被夸奖了，就像是被加分，但听到后最失落的一句话，绝对是「你写／说的我看／听不懂」，明明已经这么努力了，是真的不懂，还是主管根本就不想懂呢（掩面）？绝对让新鲜人们脑内小剧场大爆发。
第五名、那个谁过来一下
虽然身为新鲜人可能也有记同事名字的困扰，不过反过来讲，若是完全不被记住名字，每次叫你的时候都只用「那个谁谁谁」或「新人」、「新来的」等这种代号被称呼的话，心情上不只会大受打击，可能还会想要把自己的名牌贴在对方脸上请他好好认识一下自己，难道连同事间最起码的尊重都那么困难吗？
第四名、你就是菜鸟
新鲜人之所以被称为新鲜人，就是因为初出茅庐、还没有什么经验。面对这个「称呼」，有时候虽可以作为不小心犯错时被原谅的挡箭牌，但也变成了枷锁的一种，「你就是个菜鸟」这种刻板印象，彷彿不够格被交付重要工作，什么事都没办法做好似的，在事情还没处理之前就被下定论的感觉，实在很差！
第三名、我认识你们老板/负责人
对于从事服务业的人来说，最讨厌听到的一句话大概就是「我认识你们老板／负责人」吧！然后就一副想要自抬身价或拿一些优惠的感觉，不过听到之后，真的只想回一句「So？」你朋友知道你一直在外头拿著他的名号招摇撞骗吗？碰见这种「爱装熟」又不知道是不是真的很熟的人，绝对一秒就爆气！
第二名、在我们这个年代/我们以前啊
面对「前人种树，后人乘凉」的情况，新一代的人，确实该对开闢疆土的前辈们抱持著感谢，但一天到晚把「在我们这个年代／我们以前啊....」这些话当起手式挂嘴边，也是会让人觉得厌烦的。时代背景、社会风气都随著时间而有所改变了，经验也不一定都能一体适用，正所谓「好汉不提当年勇」，前辈们也该有所警觉自己是否早已被抛在时代后头了呢？
第一名、年轻人没有金钱观念
要说激怒排行榜第一名，应该还是来自职场上的许多长官、前辈指责的「现在年轻人都没有金钱观念」，最让广大年轻人受不了吧！尤其是有时候还有人针对年轻人的用钱习惯、工作态度批评这、批评那的，对新鲜人来说甫进职场，还在调整自己的节奏、努力变得更好，却被下了这种结论，真的是会让人愤怒又灰心呢！虽然知道不见得是带有恶意的批评，但年轻网友也是希望职场前辈们能够看见职场小白兔们的辛苦啊！
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