​「我不干了！」 是勇气还是赌气？

找工作求职在职场讨生活，请记住，你可以适当生气，但是，绝对不要赌气，这两者之间，有理智上的分别。

在很多电影或戏剧里，大家常看到这样的情节──主角受到委屈，愤恨不平，和老板大吵一架，接着就是收桌上的东西，捧着纸箱，头也不回地走出公司，其帅气的背影，总是会让观众着迷。

别让情绪左右你的决定
回到现实的办公室里，是否也能如此呢？因为赌气而做出的决定，例如辞职，或是和主管起激烈冲突，是否真的能带来帮助？事实上，如果太急着做决定，有可能会后悔，像是在争吵中辞职，之后才想到还有经济压力的问题、有帐单要缴、也有房贷要付，但因为之前无法咽下这口气，而决定一走了之，便要面临更大的经济压力。又或者，和同事、长官撕破脸，即使没有离职，未来在互动时，自己也会感到尴尬，影响了别人对自己的心理印象。

吵架也要有技巧
如果你面临到可能会发生冲突的情况，最重要的就是：先冷静下来，不要动怒，如此才能思考出，最适合处理危机的对策。像是你觉得老板对待员工，有不一样的标准，别人拿的年终奖金比较多，你不妨先想想，你是否能找出明确的证据，证明你做得比别人更好、值得更多的奖励。当你准备好一套完整的论述，以及相关佐证资料，再和老板理论，才会避免陷入情绪波动，跟老板吵架；又或者，你已经准备好别的退路，即使在这家公司待不成，你还有其他公司可去；还是另有创业的打算，那么，可以据理力争，适度表达不满，将负面情绪控制在可接受的范围里。

适当生气切莫赌气
赫鲁雪夫担任俄国总理时，在联合国总部发表言论，经常脸红脖子粗，喜欢拿皮鞋敲打桌面，以表示他对联合国某些决议的不满，但事实上，鞋子是他偷偷准备好的，换言之，他暴怒的表现，并非赌气，而是妥善规划过的表演，充满戏剧效果，这做法也让他替俄国争取到更好的权益。

在职场讨生活，请记住，你可以适当生气，但是，绝对不要赌气，这两者之间，有理智上的分别，也代表着你的情绪控管能力，找工作求职能展现到什么样的层级。