面试前问「这一句」！科技男惨遭人资怒轰太嚣张网：做得很对

合聘网讯：面试是公司在挑选员工时的重要环节之一，也是求职者观察工作环境的机会。然而，就有一名网友表示，面试前会礼貌询问薪水范围，没想到却遭人资怒骂「太嚣张、没礼貌」，引发网友热议。

原文在合肥招聘网发文表示，他今年在一线IC，底薪有6位数，因为想回北京工作，便打开简历骑驴找马，陆续收到几间公司的面试通知，「为了不浪费彼此时间，面试前我都会礼貌询问薪水范围，确认是不是可以符合现职，也提供了现职大概范围」。

此话一出，竟被人资大骂「太嚣张、没礼貌，数字不代表你对公司的贡献」，还要他谦虚一点，让他傻眼问道「请问我这样真的不妥吗？面试前先问薪水有错吗？」

文章曝光后，网友纷纷回应「他请不起你，见笑转生气」、「没错，不然要等到都谈完后才发现浪费彼此的时间吗」、「面试问薪水非常正常，不敢谈薪水的公司都有鬼，完全不用考虑进去」、「不用浪费时间啊，面试不谈薪水那要谈心吗」、「你做得很对，先搞清楚双方的需求再来谈面试，人资当作面试的时间成本不用算吗」。

还有网友建议，「用字遣词可能要再更敏感一点」、「通常最好的方法，可能是先问看看身边有没有人认识内部的人，有的话再去打听内部行情吧」、「我是建议先调查范围，但肯定会有查不到的，所以在合肥招聘网上你可以订你的期望薪资，避免一些公司想用请猴子的钱来请你」。